企業社會責任 >CSR願景>CSR委員會

落實企業社會責任之執行及管理,我們設置跨部門「統一超商企業社會責任委員會」(簡稱「CSR委員會」),於2018年提高其所屬層級成為董事會下轄之功能性委員會。CSR委員會負責擬訂和編修統一超商企業社會責任相關制度及規範、監督公司企業社會責任政策與計畫、定期追蹤與評估企業社會責任執行進度與成效、審定企業社會責任報告書等權責,並每年向董事會報告企業社會責任年度執行成果,同時訂定「企業社會實務守則」,做為推動企業社會責任的最高指導原則,期待透過所屬層級的提升及外部董事的客觀專業立場,加強公司企業社會責任精神與作為的高度、廣度、深度,提升組織規格,強化公司CSR決策及推動力道、擴大涵蓋面向,結合不同事業部達成最大績效、並強化監督機制,檢視行動方案是否能實際執行。2020年,我們設置公司風險管理之最高單位”風險暨資安管理處”,隸屬於企業社會責任委員會,以整合並管理對營運及獲利可能造成影響之各種策略、營運、財務等潛在的風險,風險管理相關內容可見統一超商股份有限公司風險管理政策

CSR委員會由三位獨立董事與公司高階主管一同擔任委員,委員會下成五大小組,包括「公司治理」、「永續商品與服務」、「環境友善」、「社區共存」、「員工暨加盟主關係」,負責企業社會責任政策、制度或相關管理方針及具體推動計畫之提出及執行。CSR委員會每年至少召開兩場會議,並視需要另行召開會議。