2003年 環境報告書
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2002 環境報告書
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2002年社會貢獻年報
選擇2003年其他內容
2003年環境經營目標
商品
門市
2代POS系統導入
廢棄物
物流
事業守法政策
加盟店及員工安全安心政策
辦公室環保
環境教育溝通
無論是社會貢獻，還是環境保全，都是7-ELEVEN所重視的企業責任。為此7-ELEVEN致力於環境教育、溝通，期望能啟發員工，帶動大眾，造就更真、善、美的生活內涵。
社區贊助計劃：
每年持續贊助社區團體，讓地方文化及社區生活品質能有所提昇
2003 年社區贊助一覽表
社區名稱
計劃名稱
台北縣金山鄉重山社區
清水溪 2003 年生態保育計劃
宜蘭縣梅花社區
冬山河探源生態保育計劃
苗栗縣原住民觀光產業發展協會
苗栗縣泰安鄉八卦力溪 2003 改造計劃
屏東縣三地門鄉口社社區
莎卡蘭護溪營林生態旅遊營造計劃
屏東縣里港鄉過江社區
二重溪過江段生態保護計畫
身心障礙領導人才赴日培訓計劃
由好鄰居基金會與日本愛心輪基金會共同主辦的「亞太地區身心障礙領導人才赴日培訓計劃」，讓台灣身心障礙人士，赴日研修身心障礙相關的課程，進而回台灣成為推動身心障礙福利的領導人，提昇台灣身心障礙人士的福址。 本計劃所遴選出的第一位台灣身心障礙優秀青年代表吳真儀，已於2003年8月學成返國。第六屆亞太地區身心障礙領導人才赴日培訓計劃自2003年10月31日起接受報名，2004年三月完成甄選活動，預計2004年四月公佈徵選結果。
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2002年社會貢獻年報
社區贊助計劃：
由好鄰居基金會與日本愛心輪基金會共同主辦的「亞太地區身心障礙領導人才赴日培訓計劃」，讓台灣身心障礙人士，赴日研修身心障礙相關的課程，進而回台灣成為推動身心障礙福利的領導人，提昇台灣身心障礙人士的福址。
本計劃所遴選出的第一位台灣身心障礙優秀青年代表吳真儀，已於2003年8月學成返國。第六屆亞太地區身心障礙領導人才赴日培訓計劃自2003年10月31日起接受報名，2004年三月完成甄選活動，預計2004年四月公佈徵選結果。
